Acasă Blog Pagina 176

EXIMBANK a lansat noua identitate vizuală, aliniată standardelor Grupului Intesa Sanpaolo

0

EXIMBANK a lansat începând cu 25 noiembrie 2025 noua sa identitate vizuală, marcând un capitol de modernizare și consolidare a imaginii instituției în cadrul Grupului Intesa Sanpaolo, unul dintre cele mai mari grupuri bancare europene, prezent în peste 40 de țări și cu o tradiție de peste 460 de ani.

Potrivit comunicatului oficial, noua identitate vizuală depășește o simplă schimbare de culori, reprezentând o etapă în evoluția strategică a băncii spre o expresie unificată, modernă și recunoscută internațional.

Elementul central al noii palete cromatice este verde închis, ales pentru a transmite stabilitate, încredere și profesionalism. Culoarea portocaliu, deja asociată brandului, rămâne prezentă ca accent, oferind energie, dinamism și o notă umană.

Noul limbaj vizual va fi vizibil în toate materialele de comunicare ale băncii – de la prezentări și documentații de produs până la mediul digital. EXIMBANK subliniază că unificarea designului și a paletei de culori va contribui la o recunoaștere mai clară a brandului, fără a modifica gama actuală de servicii și produse bancare.

Schimbarea transmite mesajul unei bănci „ancorate în tradiție, dar orientate spre viitor”, mizând pe inovație, claritate și o experiență premium pentru clienți, în linie cu standardele grupului din care face parte.

EXIMBANK descrie noua identitate ca expresia angajamentului de a oferi servicii moderne, accesibile și inspirate din cele mai bune practici internaționale.

Un nou cuantum al salariului mediu lunar pe economie, de 17 400 lei, este propus pentru anul 2026

0

Salariul mediu lunar pe economie ar putea să crească la 17 400 lei în 2026, potrivit Monitorului Fiscal. Noua valoare este inclusă în proiectul Hotărârii de Guvern elaborat în baza prognozei macroeconomice revizuite pentru perioada 2026–2028.

Potrivit documentului, salariul mediu prognozat rămâne un indicator central pentru mai multe categorii de calcule financiare: plafonul indemnizațiilor de asigurări sociale, venitul lunar asigurat al salariaților rezidenților parcurilor IT, precum și contribuțiile aferente ajutoarelor materiale acordate de sindicate și patronate pentru sumele ce depășesc acest nivel.

De asemenea, indicatorul este utilizat la evaluarea pagubelor în cazurile de infracțiuni, prejudicii materiale sau evaziuni fiscale.

În textul proiectului, autorii notează că evoluțiile economice continuă să fie afectate de riscurile regionale, ceea ce poate influența gradul de predictibilitate al prognozelor pentru anul viitor. Totuși, ajustarea propusă reflectă necesitatea alinierii politicilor salariale la dinamica indicatorilor macroeconomici estimați.

Pentru 2025, salariul mediu prognozat este de 16 100 lei, conform Hotărârii Guvernului nr. 845/2024. Aprobarea noului cuantum ar constitui o creștere de aproximativ 8%.

Examinarea proiectului a fost programată în ședința secretarilor generali de stat din 24 noiembrie 2025.

Tinerii antreprenori din patru raioane, invitați la instruiri gratuite

0

Între 9 și 11 decembrie 2025, la Ialoveni se desfășoară o nouă rundă de instruiri gratuite pentru tinerii care au deja o afacere sau își doresc să pornească una. Sunt invitați participanți din raioanele Ialoveni, Hîncești, Strășeni și Cimișlia.

Programul este organizat împreună cu Proiectul „Moldova este Europa – Sprijin pentru integrarea în UE”, Ministerul Finanțelor, Serviciul Fiscal de Stat, Serviciul Vamal și Monitorul Fiscal. În cele trei zile de instruire, experți din aceste instituții vor răspunde la întrebări și vor explica pe înțeles cum se gestionează corect o afacere.

Temele sunt practice și utile pentru orice start-up:

  • ce obligații fiscale are o afacere;

  • cum se ține evidența contabilă;

  • cum se perfectează corect documentele;

  • ce trebuie să știi despre export, import și procedurile vamale;

  • alte reguli importante pentru o administrare eficientă.

Participarea este cu prezență fizică, iar înscrierea se face prin completarea formularului online.

Iar regulamentul de participare poate poate fi consultat aici.

Primele trei runde ale programului au instruit deja aproximativ 350 de tineri antreprenori din toată țara. Programul continuă și în 2026, iar noile locații vor fi anunțate în curând.

1,3 miliarde euro procesate prin SEPA: Moldova marchează o creștere de 300 milioane într-o lună

0

Integrarea Republicii Moldova în Zona Unică de Plăți în Euro (SEPA) generează rezultate rapide și măsurabile. În doar o lună de la conectarea oficială, volumul tranzacțiilor din și spre Moldova a crescut cu 300 milioane euro, depășind 1,3 miliarde euro procesate prin sistem.

Potrivit TVR Moldova, peste jumătate dintre tranzacțiile SEPA sunt realizate de persoane fizice, iar economiile directe pentru utilizatori se ridică deja la 1,4 milioane euro, după cum a declarat guvernatoarea BNM, Anca Dragu, în cadrul emisiunii Conexiuni Economice.

Republica Moldova a devenit parte operațională a SEPA pe 6 octombrie 2025, iar până la 7 noiembrie, numărul tranzacțiilor în euro prin sistem a fost cu 25% mai mare față de perioada similară a anului trecut. În prezent, opt bănci comerciale din Moldova sunt participante SEPA, alături de alte 41 de țări europene.

„În termen de economisire, am plătit circa 78 mii euro costul tranzacțiilor. Fără SEPA acest cost ar fi fost de 1,5 milioane euro. Așadar, am economisit peste 1,4 milioane euro”, a precizat Anca Dragu, menționând și faptul că 55% dintre tranzacții sunt efectuate de persoane fizice.

Guvernatoarea BNM a subliniat că reducerea comisioanelor este una fără precedent: „Dacă e să comparăm numai comisioanele – este o scădere de 18 ori. Dacă extrapolăm datele pentru întregul an, estimăm economii de circa 20 milioane euro pentru persoane fizice și 36–40 milioane euro pentru companii”.

Sectorul bancar marchează un record: 100 mld lei credite la nivel național

0

Sectorul bancar din Republica Moldova a depășit pragul de 100 miliarde lei credite acordate la data de 31 octombrie 2025, marcând o creștere semnificativă în ultimii doi ani.

Datele consolidate arată următoarea evoluție:

  • volumul total al creditelor a crescut de la 63 mld lei în 2023 la 76 mld lei în 2024 și 100 mld lei în 2025, o majorare de aproape 60%;

  • ponderea creditelor în PIB a avansat de la 21% la 29%;

  • din totalul de 100 mld lei, aproximativ 55 mld lei reprezintă credite pentru companii, iar 45 mld lei pentru persoane fizice.

Creșterea se bazează pe consolidarea guvernanței corporative în bănci și pe un cadru financiar stabil, susținut de cooperarea dintre instituțiile bancare, Banca Națională a Moldovei și Guvern.

 

Ofertă specială la EuroCreditBank: credit de consum fără gaj, până la 400 000 lei

0

EuroCreditBank a lansat promoția „CrediTARE – Pentru vise care contează”, disponibilă între 22 octombrie și 31 decembrie 2025. Dacă ai nevoie de un credit de consum, ai acces la condiții preferențiale, în funcție de istoricul tău cu banca.

Dacă ești client loial și ai o istorie pozitivă, poți lua un credit cu rată fixă de la 9% anual (DAE – 9,38%). Pentru restul aplicanților, dobânda începe de la 10% anual (DAE – 10,47%).

Oferta îți permite să accesezi:

  • până la 400 000 lei;

  • termen de până la 60 luni;

  • credit fără gaj;

  • posibilitatea de a aplica de la 21 de ani.

Procesul începe online: completezi cererea, iar apoi finalizezi creditul în sucursală.

Promoția se adresează persoanelor care vor să acopere cheltuieli importante la final de an, cu o dobândă fixă și condiții clare.

Băncile românești în top 10 cele mai valoroase companii de peste Prut în 2025

Primele zece companii din România valorează în 2025 321,9 miliarde lei (63,1 miliarde euro), în creștere cu 16% față de anul trecut, potrivit clasamentului realizat de ziarulfinanciar.ro.

Băncile – trei poziții solide în top:

Sectorul bancar este unul dintre marii câștigători ai ediției din 2025, cu trei instituții în Top 10:

  • Banca Transilvania SA – locul 5, valoare 30,5 mld. lei (6,0 mld. euro)
  • Banca Comercială Română (BCR) – locul 7, valoare 21,5 mld. lei (4,2 mld. euro)
  • Unicredit Bank – locul 10, valoare 16,7 mld. lei (3,3 mld. euro)

Cele trei bănci cumulează 68,7 miliarde lei, confirmând rolul sistemului bancar ca pilon major al capitalizării economiei românești.

Topul complet – pozițiile exacte din 2025:

  1. OMV Petrom SA – energie – 58,8 mld. lei (11,5 mld. euro);
  2. Hidroelectrica SA – energie – 54,4 mld. lei (10,7 mld. euro);
  3. UiPath – tehnologie – 37,0 mld. lei (7,2 mld. euro);
  4. Romgaz SA – energie – 36,8 mld. lei (7,2 mld. euro);
  5. Banca Transilvania SA – bancar – 30,5 mld. lei (6,0 mld. euro);
  6. Pavăl Holding – retail – 30,3 mld. lei (5,9 mld. euro);
  7. Banca Comercială Română – bancar – 21,5 mld. lei (4,2 mld. euro);
  8. Dante International SA (eMAG) – retail – 18,9 mld. lei (3,7 mld. euro);
  9. Kaufland România SCS – retail – 17,0 mld. lei (3,3 mld. euro);
  10. Unicredit Bank – bancar – 16,7 mld. lei (3,3 mld. euro).

 

Salariul minim ar putea crește la 6 300 lei în 2026: propunerea merge la Guvern

0

Salariul minim pe țară ar putea ajunge la 6 300 lei în 2026, potrivit propunerii înaintate Guvernului de către Ministerul Muncii și Protecției Sociale, în urma consultărilor cu partenerii sociali.

Decizia vine după discuțiile purtate în cadrul Comisiei Naționale pentru Consultări și Negocieri Colective, iar ulterior în cadrul Grupului tehnic de lucru responsabil de stabilirea salariului minim.

Obiectivul noului cuantum este de a asigura o creștere sustenabilă, corelată cu realitățile economice și cu necesitățile salariaților.

Majorarea propusă la 6 300 lei ar însemna:

  • +15% față de 2025;
  • +115% față de 2021, confirmând unul dintre cele mai rapide ritmuri de creștere din ultimul deceniu.

Evoluția salariului minim brut în ultimii ani:

  • 2021: 2 935 lei;
  • 2022: 3 500 lei:
  • 2023: 4 000 lei:
  • 2024: 5 000 lei:
  • 2025: 5 500 lei:
  • 2026 (propunere): 6 300 lei.

Noua valoare ar urma să ofere mai multă previzibilitate pe piața muncii și să contribuie la reducerea sărăciei și a muncii nedeclarate — aspecte urmărite constant de autorități.

Salariul minim pe țară reprezintă suma minimă pe care un angajator o poate plăti pentru o muncă simplă, necalificată, raportată la norma lunară sau orară.

Trei săptămâni spre o carieră bancară: OTP Bank deschide înscrierile pentru Școala Operatorilor Ghișeu Universal

0

OTP Bank Moldova a lansat înscrierile pentru un nou program de formare dedicat viitorilor Operatori Ghișeu Universal, cu start pe 25 noiembrie 2025, la sediul din Chișinău, str. Cuza Vodă 1/1.

Programul, cu o durată de trei săptămâni, combină cursuri teoretice și instruire practică în sucursalele băncii, într-un format interactiv orientat spre activitatea reală de front-office.

Potrivit informațiilor publicate de OTP Bank, instruirea acoperă legislația bancară, operațiunile de casă și principiile de deservire a clienților, iar participanții care finalizează cu succes programul pot beneficia de oportunități de angajare imediată, în funcție de performanțele individuale.

Banca își propune să recruteze candidați pentru sucursalele din sectoarele Rîșcani, Telecentru și Buiucani, iar detalii suplimentare sunt disponibile pe pagina oficială: https://www.otpbank.md/jobs

Cei interesați pot expedia CV-ul la adresa [email protected], cu mențiunea Școala OGU.

Fără IDNP pe bonuri: proiectul de lege introduce codul fiscal unic pentru independenți

0

Un proiect de lege înregistrat în Parlament propune introducerea unui cod fiscal unic pentru persoanele fizice care desfășoară activitate independentă, ca alternativă la utilizarea IDNP-ului. Măsura urmărește creșterea protecției datelor personale și reducerea expunerii contribuabililor la riscuri de confidențialitate, scrie contabilșef.md.

Inițiativa legislativă vizează modificarea Legii nr. 133/2011 privind protecția datelor cu caracter personal și a Codului fiscal, oferind persoanelor fizice posibilitatea de a utiliza un identificator fiscal generat de Serviciul Fiscal de Stat, diferit de numărul de identificare de stat. 

Noul cod va putea fi atribuit la solicitare, în baza unei proceduri aprobate prin ordin al administrației fiscale centrale.

Conform proiectului, codul fiscal unic va apărea pe bonurile fiscale în locul IDNP-ului și al numelui și prenumelui titularului, reducând expunerea datelor personale. 

Serviciul Fiscal de Stat va asigura interoperabilitatea acestui cod cu Sistemul Informațional „Monitorizarea Electronică a Vânzărilor”, astfel încât procesul fiscal să rămână deplin funcțional și securizat.

Măsura se înscrie în tendința mai largă de modernizare a sistemelor fiscale și protecție sporită a datelor în contextul digitalizării serviciilor financiare.